有的时候想一想，咱们这儿这个足球文化，跟其他国家还不太一样。

比如在英超，不管你爱还是不爱足球，是为了挣钱，为了出名，为了完成自己的足球梦想，你至少在要90分钟的时间内，把你的“工作”做好，搏命踢球是工作，是你拿到那个报酬所必须完成的基础部分。

然后，再去探讨某一场的发挥是不是在状态，或者教练的战术部署是不是比较合理，你球员先100%付出，付出完了，再谈其他。

相比那种“工作”式的足球文化，咱们这儿的足球文化更像一种即兴为之的大腕表演，球员无法坚持长时间的专注力，无法在每一场球100%/投入，甚至有时候愿意不愿意投入都是两说，我们这里在某些微观层面上，是球星导向、资本导向和过山车导向、明哲保身导向。

在咱们这儿执教的教练，有时候会发现球员集体迷失，就不知道为什么在一场球或者几场球失去了取胜的动力，在那病病怏怏的，磨洋工，或者神游。笔者总结以下几个原因；

第一，在复杂的足球环境中，无法坚定自己为什么踢球。为了做一个优秀的球员，踢最好的足球，是一种，我就为了挣钱，挣更多的钱， 拼命表现给老板看，这也是一种；或者就跟上班族、快递员一样，就为了干好这份工作，那也算一种。现在很多球员就是不明白，或者也不试图去搞明白，自己为什么踢球；

第二，俱乐部运营模式不对，给球员的压力不够，俱乐部是旱涝保收的，因为背后有银行，或者资本巨鳄，他们不在乎钱，不在乎合理的预算和收支；第二，球员是旱涝保收的，反正拿着常人难以想象的高工资，他们踢得差一点，但是优秀球员奇货可居，他们也不会有丢工作的风险。如果俱乐部的营收和球员的收入挂钩，俱乐部的门票和版权又和营收挂钩，球员的表现又和门票与版权挂钩，那么球员就必须好好踢，现在的球员就过得太舒服太安逸了，太没有挑战性了，他们哪里来的搏命精神去好好踢出强大的足球。